1 февраля – День образования профсоюзного движения в Свердловской области
На благо трудового Урала
Поздравляя земляков с этой важной датой в жизни региона, губернатор
Свердловской области Евгений Куйвашев отметил следующее:
– В нашем динамично развивающемся индустриальном крае профсоюзные организации составляют мощную общественно-политическую силу, играют значимую роль в урегулировании трудовых отношений, защите интересов и прав трудящихся, оказывают серьёзное влияние на развитие экономики и социальной сферы, повышения качества жизни людей.
Федерация профсоюзов Свердловской области – одна из крупнейших в России – объединяет 34 областных организации профсоюзов и свыше 4 тысяч первичных организаций, в которых состоит более 600 тысяч человек. Минувший год весь мир прожил под знаком пандемии коронавируса. Но кроме этих вызовов и испытаний в жизни нашей страны было много важных событий.
В июле 2020 года вступили в силу одобренные общероссийским голосованием поправки в Конституцию Российской Федерации. Изменения в Конституции укрепили приоритеты развития России как социального правового государства, в котором права и свободы граждан надёжно защищены, чётко прослеживается курс на повышение качества жизни людей. Сегодня многие принципы социальной справедливости в вопросах занятости и достойной оплаты труда, которые в течение многих лет отстаивали профсоюзы, закреплены в основном законе страны.
Хочу особо отметить, что в период пандемии коронавируса профсоюзы взяли на себя серьёзную часть работы по стабилизации социально-экономической ситуации: помогали трудовым коллективам адаптироваться к новым условиям, разъясняли новые нормы жизни и работы, следили за обеспечением санитарно-гигиенических требований на предприятиях региона, защищали трудовые права уральцев, переведённых на дистанционный режим работы, оказывали поддержку ветеранам. Используя современные информационные технологии, профсоюзные организации проводили юридические консультации, форумы, конференции, рассматривали обращения членов профсоюза.
Уважаемые активисты профсоюзного движения! От всей души поздравляю вас с праздником. Желаю всем крепкого здоровья, счастья, благополучия и дальнейших успехов в работе на благо трудового Урала!
Профкому больницы 80 лет
В преддверии даты «ШВ» удалось побеседовать с лидером профсоюзной организации ГБУЗ СО «Шалинская ЦГБ» Татьяной Плюсниной.
– Профсоюзное движение больницы начитывает уже восемьдесят лет, – рассказывает Татьяна Васильевна. – В нашем профсоюзе 152 человека, это 46 процентов от общей численности работников. Надо отметить, что треть, вступивших в профсоюзную организацию и являющихся её активными членами – это молодежь в возрасте до 35 лет.
Работники больницы активно участвуют в различных мероприятиях, которые проводятся администрацией ШГО, в конкурсах профессионального мастерства, КВН, интеллектуальных играх. Такой командный дух помогает не только поддерживать физическую и умственную форму, но и создаёт корпоративную составляющую коллектива.
– Кого персонально можете отметить?
– Хотелось бы отметить участие членов профкома в спортивных состязаниях. Тут нет равных Алексею Щанкину. Под его руководством наши спортивные команды добиваются высоких результатов как в командном, так и в личных первенствах. Отмечу наших лыжников: Даниила Верхотурова, Александра Игнатьева, Дениса Кирякова, Наталью Курдюкову, Валентину Шайдурову, Ольгу Ширяеву.
– Но профком – это не только культмассовая работа?
– Конечно, функции профсоюза в организации включают в себя защиту личных и коллективных прав работников при составлении коллективного договора. Коллективный договор составляется на три года, а это в свою очередь должно быть учтено при оценке условий труда, оплаты, охраны здоровья и социальных гарантий.
– То есть можно сказать, что ни один документ, который касается договорных отношений с работником – членом профсоюза не проходит без вашего визирования?
– Это действительно так. К примеру, документы по охране труда в обязательном порядке проходят проверку профсоюза. Важные аспекты, такие как регулирование труда женщин, гарантии компенсационных выплат медицинским работникам, регулирование рабочего времени и времени отдыха, спецоценка условий труда, обеспечение лечебным питанием, учётная политика при оценке нуждающихся в санаторно-курортном лечении – всё это является зоной ответственности профсоюзной организации. А если говорить о ежедневной работе, то зона ответственности из глобальной превращается в простое человеческое отношение. Например, при выделении материальной помощи юбилярам или в связи с тяжёлым семейным положением, при организации свадебного торжества или на похороны…
– Что из мероприятий запланировано на ближайшее время?
– Конечно, отметим день образования профсоюзного движения. Мы подготовили ходатайство к главе администрации ШГО (и он его поддержал) о награждении почётными грамотами нескольких сотрудников больницы, внесших весомый вклад в работу. Это замглавного врача по лечебной работе Валерий Кузнецов, начальник планово-экономического отдела Татьяна Давыдова и оператор отдела статистики, отвечающий за кадровую работу Наталья Костюченко. А дальше будем готовиться чествовать наших мужчин – 23 февраля, потом женщин 8 марта, позже предстоит большая работа по подготовке празднования Дня медицинского работника.
Аграрный профком
Шалинская районная организация Профессионального союза работников АПК РФ является ячейкой областной организации. В состав входят четыре первички: Шалинского управления АПК – 8 человек; ООО «Агропромышленная фирма “Луч”» – 100; ООО «Роща» – 92; ООО «Новый путь» – 83. Общая численность районной организации – 283 человека.
Как сообщила председатель профкома Наталья Вожакова, в настоящее время во всех сельскохозпредприятиях и организациях, в которых имеется профсоюзная организация, заключены коллективные договоры, где закреплены основные гарантии и компенсации для работников сельскохозяйственного производства. Все договоры утверждены и зарегистрированы службой занятости населения.
В каждом структурном подразделении (бригаде, ферме) предприятий и организаций избраны уполномоченные по охране труда профсоюза. Ежегодно проводятся плановые проверки соблюдения трудового законодательства и норм охраны труда на сельскохозяйственных предприятиях.
Основные мероприятия, проводимые за счёт средств профсоюза: выплата материальной помощи (по заявлениям работников на дорогостоящее лечение, протезирование зубов, утрату имущества в случае пожара и т.д.); физкультурно-оздоровительные (фестивали по рыбной ловле, спортивные мероприятия, частичная компенсация затрат на санаторно-курортное лечение – 1/3 от стоимости путёвки); культурно-массовые (игры КВН на , туристические слёты, приобретение подарков к праздникам и дням рождения членов профсоюза, смотров-конкурсов профессионального мастерства и т.д.); премирование членов профсоюза за активную общественную работу.
Наши аграрии активно участвуют в мероприятиях, проводимых областной организацией профсоюза работников АПК. В частности, в прошлом году на региональном фестивале художественной самодеятельности предприятий и организаций АПК «Весна Надежд» представители ООО «Роща» и ООО «АПФ “Луч”» получили звание лауреатов. А на областном конкурсе фотографии шалинские снимки заняли первое место.
Соб. инф.
Фото предоставлено ЦГБ и Шалинским управлением АПК.
